Fluktuationsrechner / Kalkulation Fluktuationskosten

Vollkosten-Rechner Fluktuation

Um den tatsächlichen betriebswirtschaftlichen Impact von Fluktuation zu berechnen, müssen drei Komponenten kalkuliert werden - die Kosten für den Re-Hire-Aufwand, die Opportunitätskosten für die vakanten Stellen und die Opportunitätskosten für den Ramp-up (die Zeit, bis die nachbesetzen Personen voll produktiv sind).
Für die Berechnung füllen Sie bitte folgende Angaben aus - falls die exakten Daten nicht vorliegen, dann machen Sie eine grobe Schätzung:

(in Tagen; Durchschnitt im vergangenen Geschäftsjahr)
(im vergangenen Geschäftsjahr)
(im vergangenen Geschäftsjahr; in Köpfen)
(in absoluten Zahlen, keine Prozente, inkl. ersetzte Pensionierungen)
(Bruttogehalt plus Arbeitgeberanteil)
(alle Kosten - wie zB Gehälter für Recruiter:innen, Werbekosten, Tools, etc.)
(in Tagen; Durchschnitt)