Employee Experience Management
@Barmherzige Brüder (Graz)

Sehr geehrte Frau Winter,

in den folgenden Abschnitten darf ich Ihnen eine Übersicht zu systematischen Employee Experience Management & der EX Strategie, sowie den Timings für die Umsetzung, die wir besprochen haben, übermitteln. Außerdem finden Sie einen kurzen Einblick in die Plattform, und ein Angebot für unsere Zusammenarbeit.

Let's shift from HR to EX.

Ihr
Maximilian Lammer

Employee Experience Management - Ihre Strategie im Überblick

Der Zeitplan zur erfolgreichen Umsetzung

Ein Einblick in unsere Plattform der EX Academy

Mein Angebot für unsere Zusammenarbeit

Bitte finden Sie hier mein Offert für die Begleitung Ihres Unternehmens im Rahmen meines Programms der "Employee Experience Academy".

  • Teilnahme am Programm der EX Academy für bis zu 3 Mitarbeiter:innen (2 sind klare Empfehlung)
  • Zugriff auf sämtliche Inhalte der EX Academy (6 Monate) 
  • Enge Begleitung bei der Umsetzung und Anpassung der Methode an Ihr Unternehmensprofil
  • Regelmäßige Live-Calls (mind. 1x wöchentlich) zu Methode & Umsetzung
  • Bereitstellung aller Vorlagen, Checklisten & Playbook sowie Tools zur effizienten Implementierung
  • Drei 1:1 Workshop-Sessions mit Ihrem Team (Kick-off, Setup, KVP Etablierung)
  • Learning & Austausch in der Community mit anderen Unternehmen
  • Virtuelles Co-Working (nach Wunsch)
  • Bonussessions mit externen Experten
  • Live-Mastermind (2x pro Jahr geplant, Q2 und Q4) - vor Ort

Das sagen unsere Kund:innen über unser Programm & unsere Zusammenarbeit:

Das sagen unsere Kund:innen über das Programm und unsere Zusammenarbeit:

Unsere aktuelle Fallstudie

In diesem PDF erhalten Sie Einblick in konkrete Ergebnisse nach 12 Monaten systematischen EX Management.

Die Highlights im Überblick:

  • Maßgebliche Senkung der Fluktuation
  • ROI (Return on Investment) von 74.000 %
  • strategischere Position von CHRO
  • nachweisliche Einsparung in 7-stelligen Bereich

Ein Auszug unserer Kunden

LET'S SHIFT FROM HR TO EX

(c) 2025 EX Management | Maximilian Lammer